একটি জীবনবৃত্তান্তের জন্য একজন হিসাবরক্ষকের দায়িত্ব

প্রতিটি ব্যবসার একজন হিসাবরক্ষকের প্রয়োজন, তা বড় কর্পোরেশন হোক বা একমাত্র ব্যবসায়ী। এই অবস্থানে থাকা ব্যক্তির দায়িত্বগুলি বেশ বৈচিত্র্যময় এবং সরাসরি এন্টারপ্রাইজের সুযোগ এবং কর্মীদের সংখ্যার উপর নির্ভর করে। আসুন আমরা একজন হিসাবরক্ষকের কাজের বৈশিষ্ট্য এবং বিভিন্ন ক্ষেত্রে দায়িত্বের ক্ষেত্র সম্পর্কে আরও বিশদে আলোচনা করি।

একজন হিসাবরক্ষক হলেন একজন বিশেষজ্ঞ যিনি অ্যাকাউন্টিংয়ের জন্য দায়ী, তিনি নথি ব্যবস্থাপনায় নিযুক্ত আছেন, যথাযথ কর্তৃপক্ষের কাছে ট্যাক্স এবং পরিসংখ্যান প্রতিবেদন পাঠান। অন্য যেকোনো পেশার মতো, একজন হিসাবরক্ষক হওয়ার সুবিধা এবং অসুবিধা রয়েছে।

কিছু পয়েন্ট সুবিধার জন্য দায়ী করা যেতে পারে.

• হিসাবরক্ষক একটি দাবী বিশেষত্ব ছিল এবং রয়ে গেছে. সমস্ত শিল্পে উচ্চ দক্ষ কর্মী প্রয়োজন এবং প্রতিটি সংস্থাই তাদের প্রয়োজন।
• স্থিতিশীল আয়। তদুপরি, এটি সরাসরি কাজের অভিজ্ঞতা এবং কর্মচারীর পেশাদার বিভাগের উপর নির্ভর করে। একটি স্বনামধন্য কোম্পানির প্রধান হিসাবরক্ষক বেশ চিত্তাকর্ষক পরিমাণ উপার্জন করতে পারেন। গড় হিসাবে, অ্যাকাউন্ট্যান্টদের বেতন রাশিয়ার গড় স্তরের চেয়ে বেশি।
• অফিসের কাজ, ব্যাঙ্ক এবং নিয়ন্ত্রক সংস্থাগুলিতে বিরল পরিদর্শন ব্যতীত কর্মক্ষেত্রে একটি ধ্রুবক উপস্থিতি প্রয়োজন৷
• অভিজ্ঞ পেশাদারদের জন্য খোলা খুব ভালো ক্যারিয়ারের সম্ভাবনা।
• প্রয়োজনে হিসাবরক্ষক একজন ফ্রিল্যান্সার হিসাবে সর্বদা দূর থেকে কাজ করতে পারেন, বেশ কয়েকটি ছোট সংস্থার অ্যাকাউন্টিং নেওয়া।

যাইহোক, অসুবিধাগুলি বেশ উল্লেখযোগ্য:

• কার্যকরী দায়িত্বের একটি খুব বিস্তৃত পরিসর;
• ঘন ঘন সংশোধন, বিশেষ করে ত্রৈমাসিক এবং বার্ষিক প্রতিবেদনের সময়কালে;
• চাপযুক্ত পরিস্থিতির উপস্থিতি;
• আর্থিক বিবৃতি তৈরিতে ত্রুটির জন্য কোম্পানির ব্যবস্থাপনা এবং নিয়ন্ত্রক কর্তৃপক্ষের প্রতি উচ্চ স্তরের ব্যক্তিগত দায়বদ্ধতা এবং দায়িত্ব শুধুমাত্র প্রশাসনিক নয়, অপরাধও হতে পারে;
• হিসাবরক্ষক তার জন্য সুবিধাজনক যে কোনও সময়ে ছুটিতে যেতে পারবেন না, বিশেষত, প্রতিবেদন তৈরি এবং জমা দেওয়ার সময় কেউ তাকে যেতে দেবে না;
• কাজটি জটিল, একঘেয়ে, সংখ্যার সাথে যুক্ত এবং ধ্রুবক কাগজপত্র;
• যেকোন হিসাবরক্ষককে অবশ্যই তাদের দক্ষতার উন্নতি করতে হবে।

ছোট সংস্থাগুলিতে, একজন হিসাবরক্ষক কোম্পানির সম্পূর্ণ অ্যাকাউন্টিং বজায় রাখেন, তবে বড় উদ্যোগগুলিতে একটি সম্পূর্ণ বিভাগ থাকে যেখানে বিশেষজ্ঞরা পেশাদার দায়িত্বের ক্ষেত্র ভাগ করে নেন।

একজন হিসাবরক্ষক-অর্থনীতিবিদ এর কাজগুলির মধ্যে রয়েছে:

• এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক কৌশল বাস্তবায়নের জন্য প্রোগ্রামে সহায়তা;
• FED উন্নত করার জন্য তাদের নিজস্ব উদ্ভাবনী ধারণা এবং বাস্তবে তাদের বাস্তবায়নের পদ্ধতিগুলির বিকাশ এবং প্রবর্তন।

কাজের অংশ হিসাবে, হিসাবরক্ষক-অর্থনীতিবিদ নিম্নলিখিত কাজে নিযুক্ত আছেন:

• এন্টারপ্রাইজ FED বিশ্লেষণ সিস্টেমের আর্থিক এবং অর্থনৈতিক উপাদানের প্রবর্তন;
• প্রদত্ত পরিষেবার বাজারে কোম্পানির অবস্থান উন্নত করার পাশাপাশি কোম্পানির আর্থিক কর্মক্ষমতা অপ্টিমাইজ করার লক্ষ্যে দীর্ঘমেয়াদী এবং স্বল্পমেয়াদী পদক্ষেপের উন্নয়ন;
• ব্যবস্থার একটি সেট তৈরিতে অংশগ্রহণ, যার প্রধান কাজটি সামগ্রিকভাবে কোম্পানির কর্মক্ষমতা উন্নত করা;
• স্বয়ংক্রিয় অ্যাকাউন্টিং সিস্টেমে কোম্পানির কার্যকলাপের তথ্য প্রবেশের সঠিকতা নিশ্চিত করা;
• অনুমোদিত ব্যক্তিদের প্রথম অনুরোধে অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক ডকুমেন্টেশনের বিধান।

কোম্পানির প্রধান হিসাবরক্ষক সহকারী প্রধান হিসাবরক্ষকের দায়িত্ব অর্পণ করেন:

• স্থির সম্পদের রেকর্ড রাখার উপর প্রধান কাজের কর্মক্ষমতা, সেইসাথে পণ্য এবং আর্থিক মূল্য, পণ্য বিক্রয়, FED এর ফলাফল, প্রতিপক্ষের সাথে পারস্পরিক নিষ্পত্তি;
• কোম্পানির সম্পদের আরও দক্ষ ব্যবহার এবং আর্থিক শৃঙ্খলার উন্নতির লক্ষ্যে ইভেন্টগুলির সংগঠনে অংশগ্রহণ;
• অ্যাকাউন্টিংয়ের পৃথক বিভাগগুলির জন্য প্রাথমিক নথি গ্রহণের বাস্তবায়ন, তাদের উপর নিয়ন্ত্রণ এবং প্রক্রিয়াকরণের প্রস্তুতি;
• প্রাসঙ্গিক অ্যাকাউন্টে সমস্ত প্রয়োজনীয় আর্থিক লেনদেনের প্রতিফলন;
• ক্ষতির কারণ চিহ্নিত করা, সেইসাথে অ-উৎপাদন খরচ, তাদের ন্যূনতমকরণ এবং প্রতিরোধের জন্য প্রস্তাব তৈরি করা;
• প্রয়োজনীয় কর এবং ফি গণনার বাস্তবায়ন, সেইসাথে অফ-বাজেট তহবিলে অবদান;
• কোম্পানির নির্বাহীদের পাশাপাশি বিনিয়োগকারী, নিরীক্ষক এবং ঋণদাতাদের প্রাসঙ্গিক অ্যাকাউন্টিং এলাকায় সঠিক তথ্য প্রদান করা;
• কোম্পানির রিজার্ভ সনাক্ত করার জন্য কোম্পানির AHD-তে অংশগ্রহণ;
• কোম্পানির অ্যাকাউন্টিং বিভাগে পারফর্মারদের একটি গ্রুপের কাজ সমন্বয় করা।

উপাদান টেবিলের হিসাবরক্ষক নিযুক্ত করা উচিত:

• উৎপাদিত পণ্য/পরিষেবার মূল্যের হিসাব;
• প্রাথমিক আর্থিক ডকুমেন্টেশন গ্রহণ এবং প্রক্রিয়াকরণ;
• প্রাসঙ্গিক অ্যাকাউন্টিং অ্যাকাউন্টে স্থায়ী সম্পদ এবং উপকরণ সহ সমস্ত লেনদেনের প্রতিফলন;
• কাজ এবং পণ্যের প্রকৃত খরচ গণনা;
• প্রতিপক্ষের সাথে পুনর্মিলনের প্রয়োজনীয় কাজগুলি আঁকা;
• সমস্ত প্রয়োজনীয় রিপোর্ট প্রস্তুত;
• প্রদেয় সমস্যা অ্যাকাউন্ট পরিচালনা;
• কোম্পানির মালিকানাধীন উপকরণ জায়;
• ডকুমেন্টেশন সংরক্ষণ এবং বজায় রাখা।

এটি এমন একজন বিশেষজ্ঞ যার কার্যক্রম অ্যাকাউন্টিংয়ের সমস্ত ক্ষেত্রকে কভার করে। তার কর্তব্য অন্তর্ভুক্ত:

• আইনি প্রয়োজনীয়তার সাথে সম্মতির জন্য প্রাথমিক ডকুমেন্টেশনের মূল্যায়ন;
• এন্টারপ্রাইজের প্রতিপক্ষের সাথে পারস্পরিক বন্দোবস্তের অ্যাকাউন্টিংয়ের জন্য BU অ্যাকাউন্টগুলির বিশ্লেষণ;
• IFTS-এর সাথে ডেটার পুনর্মিলন;
• প্রাপ্য অবস্থা পর্যবেক্ষণ;
• বেতন;
• কর কর্তৃপক্ষের কাছে প্রতিবেদন জমা দেওয়া;
• চুক্তির আর্থিক দিকের সাথে সম্মতির উপর নিয়ন্ত্রণ;
• সমস্ত চলমান আর্থিক এবং ব্যবসায়িক লেনদেনের অ্যাকাউন্টের সঠিক প্রতিফলনের উপর নিয়ন্ত্রণ;
• যদি প্রয়োজন হয় - মজুরির ঘাটতি থেকে কাটার জন্য নথিগুলির একটি প্যাকেজ প্রস্তুত করা;
• এন্টারপ্রাইজের ব্যবস্থাপনা অফিসের জন্য রিপোর্টিং;
• অতিরিক্ত বাজেটের তহবিলে ত্রৈমাসিক প্রতিবেদন জমা দেওয়া;
• নগদ বই রক্ষণাবেক্ষণের উপর নিয়ন্ত্রণ;
• নগদ ডেস্কে সমস্ত ঘাটতি এবং উদ্বৃত্তের অ্যাকাউন্টিংয়ে সময়মত প্রতিফলন;
• প্রাথমিক নগদ ডকুমেন্টেশনের নিরীক্ষা;
• বিক্রয় বই গঠনের সঠিকতা যাচাইকরণ এবং অগ্রিম প্রতিবেদন তৈরি করা।

ক্যাশিয়ারের দায়িত্বগুলির মধ্যে রয়েছে:

• নগদ গ্রহণ এবং প্রদান;
• আয় সংগ্রহ;
• আইনি সত্তা এবং ব্যক্তিদের কাছ থেকে নগদ গ্রহণ;
• প্রতিবেদনের অধীনে অর্থ প্রদান;
• সিস্টেম 1C এর সমস্ত ক্রিয়াকলাপের প্রতিফলন: অ্যাকাউন্টিং;
• নগদ বইয়ের সময়মত সমাপ্তি;
• ক্যাশিয়ার-অপারেটরের কার্যদিবসের সমাপ্তি।

একটি ব্যাংক হিসাবরক্ষক সামান্য ভিন্ন দায়িত্ব পালন করে:

• 51 এবং 52 অ্যাকাউন্টের পরিচিতি;
• "ব্যাংক ক্লায়েন্ট" সিস্টেমে কাজ করুন;
• চলতি অ্যাকাউন্টে তহবিলের গতিবিধি সম্পর্কে একটি বিবৃতি তৈরি করা;
• পেমেন্ট অর্ডার পূরণ করা এবং সেগুলিকে সার্ভিসিং ব্যাঙ্কে পাঠানো।

বেতন হিসাবরক্ষক এর জন্য দায়ী:

• কোম্পানির কর্মীদের সময়মত বেতন প্রদান;
• কর এবং অর্থপ্রদানের গণনা;
• অফ-বাজেট তহবিলে সমস্ত প্রয়োজনীয় প্রতিবেদন সরবরাহ করা;
• অ্যাকাউন্টে মজুরি এবং করের বন্টন;
• পে-রোল ব্যাংক কার্ড প্রদানের তত্ত্বাবধান;
• জ্বালানী, মোবাইল যোগাযোগ, ভাড়া আবাসন এবং কর্মচারীদের অন্যান্য সুবিধার জন্য ব্যয়ের প্রতিদানের জন্য অ্যাকাউন্টিং;
• ভরণপোষণ এবং সুবিধা প্রদানের জন্য অ্যাকাউন্টিং।

একটি জীবনবৃত্তান্ত লেখার সময়, নিম্নলিখিত প্রয়োজনীয়তাগুলি মেনে চলা খুবই গুরুত্বপূর্ণ:

• পাঠ্যটি অবশ্যই সঠিকভাবে লিখতে হবে, সিনট্যাক্টিক্যাল এবং বানান ত্রুটি ছাড়াই;
• সম্পূর্ণ নথি ফরম্যাট করা উচিত যাতে ফন্ট, শিরোনাম এবং লেখার ধরন সামঞ্জস্যপূর্ণ হয়;
• সারাংশের জন্য, শুধুমাত্র সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ তথ্য দেওয়া উচিত - নথির ভলিউম 1-2 পৃষ্ঠার বেশি হওয়া উচিত নয়।

কিভাবে সঠিকভাবে একটি জীবনবৃত্তান্ত লিখতে হয় তার কিছু উদাহরণ এখানে দেওয়া হল।